- Patrick_HardlinеПомощник Куратора
- Сообщения : 54
Дата регистрации : 2022-09-21
Central Bank of Las Venturas || [ОБО] Отдел банковских операций
Пт Сен 23, 2022 6:53 pm
Уважаемые сотрудники банка!
Вы можете присоединиться к отделу банковских операций [ОБО], получая бонусы, обслуживая клиентов Центрального Банка. Прежде чем попасть в данный отдел, прочитайте устав.
Чтобы получить премию, необходимо составить отчёт о проделанной работе за неделю и прикрепить его здесь. Важно: премия выдаётся только в случае отсутствия выговоров. Отчёт на премию необходимо подавать до воскресенья 17:00. Глава отдела [8] также оставляет отчёт о проделанной работе за неделю до воскресенья 18:00 (по МСК).
Глава отдела - вакантно.
Заместитель главы отдела - вакантно.
Устав отдела банковских операций
Глава I. Общие положения
1.1 Данный Устав является дополнением к основному Уставу центрального банка.
1.2 Данное приложение распространяется исключительно на сотрудников отдела банковских операций (далее - ОБО).
1.3 Отдел банковских операций - это подчиненная руководству центрального банка структура, в обязанности которой входит обслуживание клиентов: выдача карт, работа с депозитом и т.д.; обеспечение терминалов денежными средствами.
1.4 Повышение сотрудников отдела происходит по специальной системе, утвержденной Директором банка.
1.5 Систему премиальных выплат утверждает руководство банка.
Глава II. Вступление в ОБО
2.1 Вступление в отдел происходит на добровольной основе.
2.2 Перевод в ОБО из ОСБ и ОФК происходит по специальной процедуре.
2.3 Процедуру перевода между отделами устанавливает Директор Центрального Банка.
Глава III. Структура ОБО
3.1 Сотрудники ОБО подчиняются напрямую руководству центрального банка, а также сотрудникам, высшим по должности.
3.2 Отдел состоит из следующих кадров: Глава отдела [8], Зам. главы отдела [7], Операционист [5], Специалист [3], Стажер отдела [2].
Глава IV. Обязанности сотрудников
4.1 Сотрудники отдела обязаны знать текст Устава и Приложения к нему и выполнять необходимые задачи.
4.2 Сотрудники обязаны соблюдать терпимость в работе с клиентами.
4.3 Сотрудники отдела обязаны обслуживать клиентам по правилам.
4.4 Сотрудники отдела обязаны быть вежливыми, обязаны соблюдать субординацию и этикет.
4.5 Обеспечение терминалов штата денежными средствами.
Глава V. Запреты сотрудников
5.1 Сотрудникам запрещено использование дубинки (искл.: когда сотрудников ОСБ нет на месте).
5.2 Запрещена работа с клиентом где-либо кроме банка. В банке все операции проводятся рядом с кассой.
5.3 Запрещена халатная работа с клиентом (нонРП работа).
Система премирования в отделе банковских операций
Система премирования - прибавляет к текущей заработной плате деньги которые выдаст Директор Центрального Банка. Чтобы получить премию, необходимо оставить отчёт о проделанной работе за неделю.
Отчёт оставляется только в воскресенье за прошедшую неделю. Проверяется только директором Центрального Банка.
Директор имеет право отказать в выдаче премии в случае, если работы было выполнено критически мало.
Специалист [3] - 300.000$
Операционист [5] - 350.000$
Зам. главы отдела [7] - 400.000$
Глава отдела [8] - 500.000$
Отчёт:
Директору Центрального Банка "Nick_Name"
От: «Имя Фамилия», «должность»
Я, «Имя Фамилия», оставляю отчет о проделанной работе за неделю. К заявлению прилагаю:
1. Ксерокопия паспорта (/showpass + /time):
2. Доказательства проделанной работы (все скрины с /time):
3. Выговоров не имею:
4. Дата:
5. Подпись:
Вы можете присоединиться к отделу банковских операций [ОБО], получая бонусы, обслуживая клиентов Центрального Банка. Прежде чем попасть в данный отдел, прочитайте устав.
Чтобы получить премию, необходимо составить отчёт о проделанной работе за неделю и прикрепить его здесь. Важно: премия выдаётся только в случае отсутствия выговоров. Отчёт на премию необходимо подавать до воскресенья 17:00. Глава отдела [8] также оставляет отчёт о проделанной работе за неделю до воскресенья 18:00 (по МСК).
Глава отдела - вакантно.
Заместитель главы отдела - вакантно.
Устав отдела банковских операций
Глава I. Общие положения
1.1 Данный Устав является дополнением к основному Уставу центрального банка.
1.2 Данное приложение распространяется исключительно на сотрудников отдела банковских операций (далее - ОБО).
1.3 Отдел банковских операций - это подчиненная руководству центрального банка структура, в обязанности которой входит обслуживание клиентов: выдача карт, работа с депозитом и т.д.; обеспечение терминалов денежными средствами.
1.4 Повышение сотрудников отдела происходит по специальной системе, утвержденной Директором банка.
1.5 Систему премиальных выплат утверждает руководство банка.
Глава II. Вступление в ОБО
2.1 Вступление в отдел происходит на добровольной основе.
2.2 Перевод в ОБО из ОСБ и ОФК происходит по специальной процедуре.
2.3 Процедуру перевода между отделами устанавливает Директор Центрального Банка.
Глава III. Структура ОБО
3.1 Сотрудники ОБО подчиняются напрямую руководству центрального банка, а также сотрудникам, высшим по должности.
3.2 Отдел состоит из следующих кадров: Глава отдела [8], Зам. главы отдела [7], Операционист [5], Специалист [3], Стажер отдела [2].
Глава IV. Обязанности сотрудников
4.1 Сотрудники отдела обязаны знать текст Устава и Приложения к нему и выполнять необходимые задачи.
4.2 Сотрудники обязаны соблюдать терпимость в работе с клиентами.
4.3 Сотрудники отдела обязаны обслуживать клиентам по правилам.
4.4 Сотрудники отдела обязаны быть вежливыми, обязаны соблюдать субординацию и этикет.
4.5 Обеспечение терминалов штата денежными средствами.
Глава V. Запреты сотрудников
5.1 Сотрудникам запрещено использование дубинки (искл.: когда сотрудников ОСБ нет на месте).
5.2 Запрещена работа с клиентом где-либо кроме банка. В банке все операции проводятся рядом с кассой.
5.3 Запрещена халатная работа с клиентом (нонРП работа).
Система премирования в отделе банковских операций
Система премирования - прибавляет к текущей заработной плате деньги которые выдаст Директор Центрального Банка. Чтобы получить премию, необходимо оставить отчёт о проделанной работе за неделю.
Отчёт оставляется только в воскресенье за прошедшую неделю. Проверяется только директором Центрального Банка.
Директор имеет право отказать в выдаче премии в случае, если работы было выполнено критически мало.
Специалист [3] - 300.000$
Операционист [5] - 350.000$
Зам. главы отдела [7] - 400.000$
Глава отдела [8] - 500.000$
Отчёт:
Директору Центрального Банка "Nick_Name"
От: «Имя Фамилия», «должность»
Я, «Имя Фамилия», оставляю отчет о проделанной работе за неделю. К заявлению прилагаю:
1. Ксерокопия паспорта (/showpass + /time):
2. Доказательства проделанной работы (все скрины с /time):
3. Выговоров не имею:
4. Дата:
5. Подпись:
Права доступа к этому форуму:
Вы не можете отвечать на сообщения